Essaye encore! - Déjouer les pièges relationnels au travail avec l'approche de Palo Alto PDF

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INFORMATION

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DATE DE PUBLICATION
2017-Feb-07
TAILLE DU FICHIER
7,30 MB
ISBN
9782356441614
NOM DE FICHIER
Essaye encore! - Déjouer les pièges relationnels au travail avec l'approche de Palo Alto.pdf
DESCRIPTION
Pas toujours simple de bien gérer la relation avec son équipe, son boss, ses collègues ! Comment satisfaire un chef ultra exigeant ? Comment s'investir quand les autres sont démotivés ? Comment surmonter la résistance d'un collaborateur ? Comment avoir confiance quand les autres en manquent ? Comment mieux vivre les conflits ? Estelle Boutan et Karine Aubry vous présentent une démarche innovante, parfois surprenante pour répondre à ces questions. S'appuyant sur l'approche de l'Ecole de Palo Alto, elles vous aident à changer de stratégie quand toutes vos solutions, même répétées, n'ont rien donné.En sept étapes, les auteures vous guident à la découverte du jeu des interactions, et vous montrent comment la logique paradoxale permet de retrouver du pouvoir sur les situations qui vous échappaient. Muni de nouvelles clés, vous apprenez à déjouer les pièges relationnels sur un mode gagnant-gagnant. Pédagogique et richement illustré de cas d'entreprise, cet ouvrage s'adresse à tout manager, cadre, RH, ou encore coach ou intervenant en entreprise. Il offre une bouffée d'oxygène pour transformer en cercle vertueux les relations au travail, et vous inspirera avec ses trésors de métaphores, de contes et son jeu des 7 familles.

Un grand auteur, Book a écrit une belle Essaye encore ! : Déjouer les pièges relationnels au travail avec l'approche de Palo Alto livre. Ne...

Elle suit le cursus de formation à l'approche systémique et stratégique chez VIRAGES à Paris, et se spécialise en thérapie brève en Belgique. Elle anime le blog Palo Alto &Cie pour permettre au grand public de découvrir cette approche. Elle crée son propre cabinet de conseil en 2014 pour aider les entreprises à concilier performance opérationnelle et mieux-être au travail. Elle ...

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